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若者チャレンジ奨励金創設 概要

  • 2013/05/05(日) 07:44:59

若年者・非正規雇用支援を目指して創設された助成金

厚生労働省は、若年者・非正規雇用労働者の雇用支援策と
して、35歳未満の非正規雇用の若者を、自社の正社員として
雇用することを前提に、自社内での実習(OJT)と座学
(Off-JT)を組み合わせた訓練(若者チャレンジ訓練)を
実施する事業主の方に若者チャレンジ奨励金(訓練奨励金・
正社員雇用奨励金)を支給することを発表しています。

大変規模の大きい助成金なので注目されていますが、
今後数回にわたってその概要と詳細についてまとめて
みることとします。

まずこの助成金は使いやすいのかどうか? 

が一番気になるところですが、ずばり、金額は大きいが
簡単ではないです。ただし、要件に当てはまれば
あとは訓練計画をたてるところからになりますので
うまく利用していただきたいと思います。





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